
Equidad Racial 2030
Invertir 90 millones de dólares para financiar soluciones audaces que creen un futuro más equitativo para niños y niñas en todo el mundo.
Reimaginando un sistema de educación nacional. Protegiendo la soberanía indígena . Dando forma a la legislación medioambiental. Acabando con el encarcelamiento juvenil. Siguiendo el liderazgo de los jóvenes para curarse de la violencia comunitaria .
Este tipo de visiones audaces captaron nuestra atención durante el Desafío de la Equidad Racial 2030, lanzado en 2020 en honor de nuestro 90 aniversario. En ese momento, comprometimos $90 millones de dólares para impulsar soluciones innovadoras, viables y ampliables para construir un futuro más equitativo desde el punto de vista racial.
2020

Nuestro reto atrajo
1,400
ideas audaces
de 72 países
2021
10 finalistas galardonados
$1M
cada uno para la planificación y el apoyo al desarrollo de capacidades
2022
Cinco galardonados recibirán una dotación combinada de $1.5 millones de euros.
$80M
hasta 2030

Por Qué La Equidad Racial es Importante en todo el Mundo
Cuando un niño viene al mundo, trae esperanza, dones únicos y el potencial de aportar algo nuevo a la colectividad bienestar. El color de su piel, su país de origen o la lengua que hablan no deberían predecir si llegarán a ver crecer ese potencial.
Sin embargo, demasiadas niños y niñas, familias y comunidades de todo el mundo se ven obstaculizadas por el racismo, las castas y otras formas de injusticia sistémica.
Durante décadas, Fundación W.K. Kellogg ha trabajado junto a comunidades y donatarios para promover la equidad racial y la sanación racial. Este trabajo está impulsado por la participación comunitaria y desarrolllo de liderazgo auténticos.
Lo que hemos aprendido: Los mismos tipos de sistemas y creencias frenan a los niños y niñas en un país tras otro.
Tras el asesinato de George Floyd -en medio de una pandemia mundial que ha resaltado enormes desigualdades raciales- los llamamientos a la justicia rodearon el mundo. Esto nos demostró que la gente anhela un cambio en todas partes. Los sistemas que perpetúan las injusticias no son nuevos para las comunidades más afectadas por ellos, sino que llevan generaciones gestándose.
La consecución de la equidad racial también lleva generaciones gestándose. Equidad Racial 2030 es una oportunidad para reimaginar y construir un futuro en el que equidad racial se haga realidad.

Conozca a los Galardonados
La labor transformadora de nuestros cinco galardonados de Equidad Racial 2030 refleja la complejidad de lograr la equidad racial. También demuestra los cambios estructurales necesarios para mantener un cambio significativo a largo plazo. Todos ellos promueven el acceso a las oportunidades económicas, la educación, la mejora de la gobernanza, la justicia y la sociedad bienestar. Es un honor para nosotros trabajar junto a cada una de estas dinámicas organizaciones para ayudarles a ampliar sus audaces ideas.

¿Por qué la Fundación W.K. Kellogg lanzó este reto? ¿Por qué $90 millones de dólares?
¿Cuál es el historial de la Fundación W.K. Kellogg en el trabajo de la equidad racial ?
Década de 1990 - La WKKF creó un Comité Asesor sobre Diversidad interno y comenzó a integrar intencionadamente la diversidad como prioridad en el proceso de donaciones.
2007 - La Fundación W.K. Kellogg se comprometió formalmente a ser una organización antirracista que promueve la equidad racial y la sanación racial, dando forma tanto a nuestro financiamiento como a nuestras prácticas operativas.
¿Por qué para el año 2030?
El momento elegido para este reto también coincide con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) fijados por la Asamblea General de las Naciones Unidas en desarrollo metas , que deben alcanzarse para 2030. Y en 2030, la WKKF celebrará su centenario.
¿Qué tipo de organizaciones podían presentar una solicitud?
Desde el principio del reto, dimos prioridad a la divulgación entre las comunidades de color, las comunidades indígena y las organizaciones basadas en comunidad, y miramos más allá de nuestras redes existentes.
Animamos a todas las organizaciones a presentar sus ideas audaces sobre cómo lograr equidad racial en su contexto específico.
¿Hasta qué punto ha sido riguroso el proceso de selección de los cinco galardonados?
Nombramos a 10 finalistas en septiembre de 2021. Cada uno recibió un millón de dólares para planificación donativo y nueve meses de capacitación apoyo. Tras un meticuloso proceso de revisión, elegimos a nuestros cinco adjudicatarios a largo plazo.