Chanjman Sistèm Ofisye Kominikasyon yo koleskyon ekip

Pwogram kominikasyon Ekip

Pozisyon sa a sipòte Chanjman Sistèm nou an koleskyon ekip , ki mennen nasyonal nou an Sibvansyonman strateji ak Pwogram Elaji Ekite prive nan sektè prive. Ofisye kominikasyon yo nan la Fondasyon W.K. Kellogg yo responsab pou jere pwojè kominikasyon ki sipò yon kò travay asiyen; kolabore ak moun ki gen enterè entèn ak ekstèn pou konsepsyon, planifye ak aplike kanpay kominikasyon estratejik ak pwojè; jere kominikasyon; epi idantifye ak ankouraje opòtinite pou afekte chanjman sistemik pozitif nan kominote yo.

Edikasyon / Eksperyans

• Lisans nan kominikasyon, maketing, jounalis, angle, oswa lòt jaden ki gen rapò ak zòn asiyen yo obligatwa; se yon metriz pi pito.

• Minimòm senk ane eksperyans travay ki gen rapò kreye ak jere kanpay kominikasyon ki konsantre sou estratejik nan nivo nasyonal ak eta/lokal epi devlope kontni (pou odyans entèn/konsantre sou anplwaye ak ekstèn) pou medya sou entènèt, sosyal ak tradisyonèl yo. Preferans pou eksperyans travay enpòtan (8-12+ ane) ak rezo solid ak kontak.

• Fondasyon oswa eksperyans san bi likratif pi pi piti.

• Konpetans nan lang panyòl oswa kreyòl ayisyen se yon plis.

• Eksperyans ak efò nasyonal ak eta/lokal pou chanje sistèm, amelyore ekite ak angaje Lidèchip ki divèsifye kominote yo mande yo.

• Eksperyans nan patenarya sektè antrepriz ak divèsite, ekite, ak inisyativ enklizyon yon plis.

• Abilite pou travay efektivman ak moun ki soti nan Lidèchip ki divèsifye orijin kiltirèl, sosyal ak etnik.

Lòt enfòmasyon espesifik nan pozisyon

• Eksperyans nan kominikasyon, Sibvansyonman oswa yon domèn ki gen rapò ak ekspètiz demontre nan sosyal ak ekonomik devlopman pou benefisye timoun yo ak fanmi yo nan yon kontèks nasyonal.

• Konpetans kominikasyon eksepsyonèl (ekri ak vèbal) ak prèv konpetans nan ekri (sa enkli kominikasyon kout analitik, entèvyou ak koute, naratif / rakonte istwa nan yon seri fòm, ak kontak medya).

• Fò kapasite analyse analitik analitik nan tout faz nan travay kominikasyon (ki gen rapò ak analiz odyans, konpreyansyon kontèks, konekte enfòmasyon ki enpòtan, mesaj devlopman, evalye rezilta, debri ak adaptasyon).

• Ladrès entèpersonèl efikas ak kolaborasyon pou travay avèk anplwaye nan tout nivo òganizasyon an ak yon seri de moun ki gen enterè ekstèn.

• Gwo konpetans endepandan rezoud pwoblèm, ki gen ladan kiaryozite estratejik, kapasite nan poze kesyon ak tenasite a jwenn repons.

• Fò, demontre ladrès entèpèsonèl ak relasyon-bilding, ki gen ladan entèlijans sosyal, disiplin nan travay endepandamman ak fleksib etap nan wòl ekip jan sa nesesè - kòm lidè, patnè yo, oswa administratè pwojè. Enpasyans yo dwe pwoksimite nan travay la epi devlope relasyon natif natal nan kominote yo.

• Dispozisyon pou adapte ak yon gwo dezi pou aprann.

• Bonjan ladrès jesyon pwojè.

ENFÒMASYON SOU SALÈ: Ranje salè pou pozisyon sa a se $124,300 – $170,900. Salè aktyèl kandida a pral koresponn ak ane, lajè, ak pwofondè eksperyans enpòtan, edikasyon, sètifikasyon, kalifikasyon, konpetans espesyal, reyalizasyon, ak lòt faktè ki gen rapò ak pozisyon an.

DAT LIMIT APLIKASYON: Revize materyèl aplikan yo ap kòmanse imedyatman epi yo kontinye jiskaske kandida finalis yo te idantifye.

Kijan pou Aplike

Nou fè patenarya ak Koya patnè yo /Gwoup rechèch divèsifye pou ede rechèch sa a. Tanpri soumèt tout nominasyon, demann ak/oswa materyèl aplikasyon yo, ki gen ladan yon lèt aplikasyon, rezime ak yon lis referans an konfidans pou Koya. patnè yo /Gwoup rechèch divèsifye nan lyen sa a: https://www.dsgco.com/search/21788-wkkf-systems-change- koleskyon ekip /

Fondasyon W.K. Kellogg se yon opòtinite ekitab Anplwayè

Gade kisa sa ye pou w travay pou WKKF

Gade Paj Karyè nou yo

View lòt Pozisyon Louvri